Le télétravail est envisagé souvent sous l’angle de l’amélioration de la qualité de vie : plus de transports bondés, gains de temps du trajet…Possibilité d’aménager ses horaires selon le rythme familial… Mais le télétravail a un revers qui ne peut être sous-estimé, celui de la solitude et de la difficile séparation vie privée et professionnelle. Focus sur le télétravail.

L'éthique au travail n’est plus juste un désir. Elle est désormais une réalité qui permet de bâtir une culture d'entreprise solide, renforcer la confiance...

Dans un monde de plus en plus rapide et exigeant, le bien-être mental devient une priorité incontournable. Les pressions professionnelles, les obligations sociales, et la gestion de la vie quotidienne peuvent rapidement créer des déséquilibres psychologiques chez bon nombre d’individus. Aujourd'hui, l’importance de prendre soin de sa santé mentale est reconnue à l'échelle mondiale, car elle est essentielle non seulement à notre bonheur personnel, mais aussi à notre efficacité professionnelle et à nos relations sociales.

La productivité doit être le maître mot de l’entrepreneur. Confronté à la procrastination et aux distractions, l’entrepreneur a parfois du mal à être productif. Pourtant il se doit de l’être en toutes circonstances surtout au bureau. Être productif est avant tout une question d’organisation et de discipline.

L'égalité en milieu de travail est un principe fondamental, mais malheureusement, la discrimination persiste dans de nombreuses organisations à travers le monde. De l'injustice salariale à la marginalisation, découvrez les 10 pires exemples de discrimination en milieu de travail qui continuent de créer des barrières pour de nombreux employés.

La pression, les responsabilités, et les décisions font partie du quotidien du dirigeant. Pourtant, même le plus intrépide ressent parfois le besoin de trouver un semblant d'équilibre. Cependant, dans la quête éternelle de l'équilibre travail-vie personnelle, certains semblent avoir adopté une nouvelle philosophie : « une minute pour la vie, 59 minutes pour le travail. »

Quand l'olfactif révolutionne l'expérience professionnelle.  En 2024, le marketing olfactif s'impose comme un outil innovant au service des entreprises. En stimulant le sens olfactif, le plus primitif de l'être humain, les odeurs créent des expériences immersives et influencent positivement le comportement des individus, y compris dans le monde du travail. Si l'odorat est souvent sous-estimé dans notre quotidien, son impact sur notre perception du monde est indéniable. Des études scientifiques ont prouvé que les odeurs peuvent influencer notre humeur, nos émotions, et même notre performance professionnelle. C'est sur ce principe que se base le marketing olfactif, qui utilise des fragrances soigneusement sélectionnées pour créer des environnements sensoriels dans le cadre du travail.

Ah, l'amour entre un entrepreneur et son travail – une romance aussi tumultueuse que les montagnes russes émotionnelles de la vie professionnelle. Les rires, les pleurs, les longues nuits blanches... Tout y est. Mais au fait, qui a dit que le travail ne pouvait pas être une comédie romantique ?

Les exigences et les attentes peuvent atteindre des sommets vertigineux. La gestion de la charge de travail devient alors une compétence indispensable. Encourager les employés à maintenir un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelle doit être au cœur de votre culture d'entreprise.

Les entreprises ont été nombreuses à improviser le télétravail avec le premier confinement. Les difficultés inhérentes à l’exercice se sont ressenties tant sur le moral des salariés que sur la productivité de chacun. Matériel inadapté, mauvaises habitudes, absences de réflexe, … Autant d’éléments à prendre en compte pour que la situation puisse être bien vécue, ne pas sombrer dans l’inertie ou encore être ralenti. Zoom sur les clés de la réussite du télétravail.