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Une check-list pour ne rien oublier quand on s’expatrie

Une check-list des démarches à effectuer pour bien préparer votre expatriation, garder le lien avec la France pendant votre séjour à l’étranger. Vous pourrez compléter selon votre situation personnelle et professionnelle (étudiant, salarié, entrepreneur, retraité).

Les nouvelles méthodes d’encaissement

Les modes d’encaissement font partie des éléments essentiels à considérer. Paiement en ligne ou sans contact, sécurisation des paiements, rôle de la banque, sont autant d’éléments que vous devez maîtriser.

L’économie de la fonctionnalité : un nouveau modèle économique source de création de valeur

Economie de Fonctionnalité ? Osez prononcer ce nom à des chefs d’entreprises, et ils vous décocheront un ou deux regards interrogateurs… et pourtant, c’est à priori le seul modèle qui les aidera à gagner plus d’argent tout en respectant les principes de la RSE (Responsabilité Sociétale de l’Entreprise).

L’employé modèle, une histoire cubaine

Je cherche depuis longtemps comment décrire un employé modèle. Comment définir un VRAI collaborateur ? Existe-t-il un employé tellement brillant qu'on le veut à nos côtés tout le temps ? Dans mes recherches je suis tombé sur ce texte et je souhaite vous le faire partager :

Calculer son BFR

Il n'y a pas de recettes magiques pour le calcul du BFR. Chaque entreprise a son propre fonctionnement et ses propres conditions.

Modèle Document unique de risques professionnels

Télécharger le modèle de document unique de risques professionnels (pdf) /wp-content/uploads/modeles/document_unique_evaluation_risques_professionnels.pdf

Plan de financement à 3 ans

Le plan de financement à 3 ans est un tableau qui synthétise d’une part l’ensemble des ressources financières et d’autre part, l’ensemble des besoins prévus.

CDD de remplacement afin de faire face à un départ définitif

Ce modèle de document vous est proposé par la rubrique droit du travail de L-Expert-Comptable.com, partenaire de Dynamique Entrepreneuriale.

CDD de remplacement d’une personne absente

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CDD de remplacement dans l’attente de l’arrivée d’un salarié embauche sous CDI

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