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Management

Comment créer un programme de mentorat bénéfique pour les entrepreneurs débutants ?

Le mentorat, c’est un soutien depuis plus d’une décennie qui a permis à de nombreux jeunes entrepreneurs de s’ouvrir les  portes de la réussite....

Cultivez une réputation positive de l’entreprise en tant qu’employeur attractif

La marque employeur est au cœur des stratégies des entreprises. Il ne s’agit pas d’une tendance à la mode mais parce qu’elle s’impose comme...

RH et Sherlock Holmes :  trouver la perle rare

Les ressources humaines ne sont pas un poste de toute tranquillité notamment pour trouver le candidat idéal et peut parfois se révéler identique à...

Développer une marque employeur attractive : Les 10 conseils incontournables

Le marché du travail est de plus en plus compétitif. Développer une marque employeur attractive représente une bonne pratique pour attirer et retenir les...

Stress professionnel : résoudre les problèmes avant qu’ils ne deviennent des catastrophes

Bienvenue dans les temps modernes où il faut veiller à ce que les crises potentielles soient résolues avant de se transformer en catastrophes. Imaginez...

Les 10 bénéfices de l’intelligence émotionnelle en leadership 

L'intelligence émotionnelle (IE) est utilisée par les leaders pour maximiser leur efficacité. Alors que les compétences techniques et la capacité à prendre des décisions...

Le commercial et la météo : des offres ensoleillées ! 

Un bon commercial est un peu comme un météorologue. Il doit être capable de prédire les tendances, anticiper les fluctuations du marché et, surtout,...

Promouvoir l’éthique au travail : Les 10 pratiques clés pour réussir

L'éthique au travail n’est plus juste un désir. Elle est désormais une réalité qui permet de bâtir une culture d'entreprise solide, renforcer la confiance...

Manager du Futur ou l’homme capable de résoudre les problèmes 

Imaginez un monde où les managers sont dotés de pouvoirs dignes de science-fiction, capables d'anticiper et de résoudre les problèmes avant même qu'ils ne...

Comment conquérir la génération Z ?

La génération Z, composée des individus nés entre 1997 et 2012, représente un segment de marché de plus en plus influent et intéressant. Avec...

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