Gérer

La transparence est devenue un critère fondamental dans les relations professionnelles, la gestion des salaires est plus que jamais un enjeu stratégique pour les...

Une fois les étapes préliminaires de création terminées, l’implantation du siège social est l’une des premières décisions qu’un entrepreneur doit prendre lors de la...

L'un des enjeux majeurs actuels consiste à attirer, développer et retenir les talents au sein des organisations. Pour ce faire, les entreprises utilisent la...

Le stress est communicatif car il se transmet aux autres. Surtout au lieu de chercher les solutions on perd son temps à se plaindre et il engendre des actions désordonnées qui conduisent au contraire de l’efficacité.

La gestion du changement prend une dimension encore plus complexe en période de crise. En effet, les situations de crise nécessitent non seulement une...

Qui dit responsabilisation et autonome, dit souvent « délégation ». Il s’agit bien plus qu'une simple redistribution des tâches et déléguer efficacement n’est pas inné. Cela...

Comme nous l’avons précisé au début de ce dossier, la formation continue et le développement personnel des collaborateurs ne sont plus de simples avantages....

Le père Noël fait agir et cela particulièrement en Europe des milliers de parents, grands-parents et oncles, tantes… pour offrir des cadeaux, entourer le sapin de guirlandes et de boules de toutes les couleurs et rassembler les familles. Ce n’est pas une légende que de dire qu’il fait marcher tous les commerces alimentaires mais aussi tous les secteurs (jouets, parfumerie, bijoux…).

Dans le monde dynamique de la gestion de projet, Scrum s'est imposé comme une méthode agile de premier plan. En mettant l'accent sur la...

Face aux défis environnementaux et aux nouvelles attentes des consommateurs, Hyundai propose une gamme diversifiée de SUV, déclinée en versions hybride, électrique et hydrogène....