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Le B.A. BA du créateur

Les idées de startup farfelues qui n’ont jamais décollé

Dans le monde de l'entrepreneuriat, certaines idées de startup sont tout simplement trop farfelues pour réussir. Malgré l'enthousiasme initial et l'optimisme des entrepreneurs, certains concepts n'ont tout simplement pas trouvé leur place sur le marché. Dans cet article, nous vous présentons une liste hilarante d'idées qui ont échoué avant même d'être lancées. De la recherche de chaussettes perdues à la livraison de pizzas par drones dans des régions déjà bien servies, ces concepts improbables vous feront sourire tout en soulignant l'importance de la pertinence et de la faisabilité d'une idée d'entreprise.

L’entrepreneuriat : un chemin non linéaire ?

L'entrepreneuriat est souvent associé à l'idée d'une ascension progressive vers le succès. Cependant, la réalité est bien différente. Le parcours entrepreneurial est rarement une ligne droite. Il est souvent sinueux, parsemé d'obstacles imprévus, de revers et de retours en arrière. En réalité, la flexibilité et l'adaptabilité sont essentielles pour réussir dans cette voie. 

L’entrepreneuriat pour l’indépendance financière 

Dans le monde en constante évolution d'aujourd'hui, de plus en plus de personnes recherchent des moyens de prendre leur destin en main et de réaliser leurs aspirations professionnelles. L'entrepreneuriat émerge comme une voie attrayante pour atteindre l'indépendance financière, diversifier les sources de revenus et créer la liberté professionnelle. Dans cet article, nous allons explorer comment l'entrepreneuriat peut offrir ces opportunités et les avantages qu'il apporte aux individus audacieux qui se lancent dans cette aventure entrepreneuriale.

Les métiers du digital : une nécessité selon Koancy !

Dans le paysage professionnel contemporain, Kobla André Cyrille et son équipe de koancy mettent en lumière l'importance accrue des profils numériques. À l'heure de l'ère technologique et numérique dominante, la visibilité en ligne et l'expertise numérique sont devenues des facteurs déterminants pour le succès et la croissance des entreprises. Avec un monde en perpétuelle évolution, la capacité d'adaptation aux nouvelles technologies et tendances émergentes s'impose.

Les 5 secrets d’un elevator pitch parfait

Aujourd’hui, les présentations orales se  présentent de deux manières : en présentiel ou en distanciel. Que cela soit pour un concours, l'entrée dans un incubateur, la rencontre avec les business angels, les clients... Elles peuvent se dérouler par le biais des nouveaux moyens technologiques : Zoom, Skype.. ou bien comme selon les présentations orales traditionnelles en face à face. Quelques conseils pour réussir avec brio l’épineux exercice de l’elevator pitch de présentation de son entreprise en un temps limité.

Rompre la solitude du dirigeant

L’entrepreneur ne doit pas s’isoler des autres en s’enfermant dans son activité professionnelle. Mais comment faire pour rompre la solitude, phénomène si souvent observé parmi les dirigeants, et en particulier chez les entrepreneurs ? Voici quelques conseils.

Les Millennials, une nouvelle conception du travail ?

La nouvelle génération des Millenials nous déconcerte souvent mais on doit le reconnaître, elle est porteuse d’un souffle nouveau qui va dépoussiérer les habitudes obsolètes. Celles-ci se sont d’ailleurs largement transformées depuis quelques années dans les entreprises. Comment travailler avec elle en harmonie ?

La jeunesse et le feu sacré de la création d’entreprise

Sur le chemin de leurs aînés qui ont à peine 10 ans de plus et qui ont déchiffré le terrain avec leurs start-up success stories, les 18-30 ans ont développé le feu sacré d’entreprendre.  Les jeunes, contrairement aux jugements sévères à leur égard, s’avèrent à la fois audacieux, réalistes et porteurs de convictions fortes en matière de création d’entreprise.

Pourquoi ne faut-il pas mélanger la vie professionnelle et personnelle ?

Les nouvelles technologies sont pernicieuses car elles permettent d’effectuer le travail inachevé chez soi. Or nombre de personnes, notamment les dirigeants ou managers, ont tendance à empiéter sur leur vie personnelle au profit de leur vie professionnelle, ce qui peut causer des problèmes sur le long terme et dans la sphère personnelle.

Les 8 mauvaises habitudes récurrentes des entrepreneurs

Votre entreprise et vous, ne formez qu’une seule et même personne. Elle est devenue, sans que vous vous rendiez compte, votre alter ego. Vous avez investi en énergie, en temps et souvent sacrifié ce qui n’aurait pas dû l’être en prévision de votre réussite. Mais « entreprendre » rime souvent avec « mauvaises habitudes ». 

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