Pour différentes raisons, qui peuvent relever tant de l’impératif économique que de la volonté de se détourner des pesanteurs administratives, des entrepreneurs décident dans certains cas de retrouver un statut de salarié. La transition peut être ardue, mais il demeure cependant possible de se faire une place sur le marché du travail après une expérience en tant que dirigeant. Comment retourner à la condition d’employé après avoir été chef d’entreprise ?
La capacité à innover et à introduire de nouveaux produits sur le marché est souvent la clé du succès. Cependant, la création de produits réussies ne se fait pas au hasard. Elle repose sur des processus solides et une gestion efficace de bout en bout, depuis la conception initiale jusqu'au lancement sur le marché.
Logotype, site internet, plaquette commerciale... vous vous apprêtez à confier votre nouveau projet à une équipe créative. Mais avez-vous suffisamment préparé votre brief créatif ? Comme dans toute collaboration, mettez toutes les chances de votre côté afin de permettre à votre agence de canaliser son énergie dans la bonne direction.
Choix souvent cornélien entre d’une part la liberté d’entreprendre et d’autre part en encadrement sécurisant, le salariat et l’entrepreneuriat sont diamétralement opposés. Disposant chacune de leurs avantages et leurs inconvénients en termes de revenus, de perspectives d’avenir et de débouchés, ces catégories professionnelles sont à envisager au plus haut point. Quels sont alors les principales différences et avantages entre le salariat et l’entrepreneuriat ?
L'accélération technologique fulgurante se synchronise avec une profonde crise de civilisation. Ainsi, l'entreprise est face à un choix : résister ou se réinventer ? Personne ne peut désormais ignorer que nous sommes entrés, comme la société de manière générale, dans une ère disruptive.
Lancer une nouvelle entreprise est une aventure passionnante, mais le succès repose souvent sur la solidité de l'idée qui la sous-tend. Avant de plonger tête baissée, il est essentiel d'évaluer la viabilité de votre idée d'entreprise. Voici le top 10 des méthodes incontournables pour vous assurer que votre idée a le potentiel de prospérer.
La création d’une société en France n’est pas si compliquée, contrairement à ce que l’on pourrait croire. Ce dossier a pour objet de vous expliquer quelques-unes des étapes juridiques essentielles que vous devrez effectuer pour que votre entreprise ait une existence légale, tout en vous donnant des recommandations pratiques d’expert.
La création d’une société en France n’est pas si compliquée, contrairement à ce que l’on pourrait croire. Ce dossier a pour objet de vous expliquer quelques-unes des étapes juridiques essentielles que vous devrez effectuer pour que votre entreprise ait une existence légale, tout en vous donnant des recommandations pratiques d’expert.
La création d’une société en France n’est pas si compliquée, contrairement à ce que l’on pourrait croire. Ce dossier a pour objet de vous expliquer quelques-unes des étapes juridiques essentielles que vous devrez effectuer pour que votre entreprise ait une existence légale, tout en vous donnant des recommandations et pratiques d’expert.
Les freelances ne sont pas, ou plus, une niche dans le monde du travail. De plus en plus d’entreprises font le choix de la flexibilité. Mais de plus en plus de travailleurs, en particulier de la fameuse génération Y, font aussi le choix du travail en indépendant. En 2020 aux Etats-Unis, 40% des travailleurs seront freelances. En France, en particulier dans les métiers de l’Internet où une grande partie de notre croissance économique et d’emplois se joue, de plus en plus de métiers se font en indépendant.
