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Personnel

L’effet de la dernière marche

Il s’avère souvent qu’après un effort continu ce soit bizarrement à la dernière étape que nous commencions à caler. Le problème ? Vous n’arriverez jamais à remplir totalement votre objectif. D’autres événements semblent s’accumuler qui vous forcent à reporter éternellement celui-ci. Il se pourrait bien pourtant que le problème vienne de vous et non d’ailleurs. 

L’open space en 2026 : voyage au cœur du chaos partagé et guide de survie moderne

Deux décennies après son invasion massive dans le monde corporate, le plateau ouvert continue de faire couler de l’encre et d'épuiser les nerfs. Entre...

Réinventer l’espace pour réinventer le travail : du bureau-sanctuaire au bureau-expérience

Pendant des décennies, le lieu de travail a obéi à une logique simple : empiler des bureaux, aligner des chaises et compter les heures...

Ne pas baisser les bras face aux difficultés liées à la création

Aujourd'hui dans ce contexte où les annonces les plus pessimistes ne cessent de remplir la toile et nous décrire les pires scénarios qui n'ont finalement que pour conséquences de décourager et de désespérer. Or, depuis 2008, les entrepreneurs n'ont cessé de rencontrer de multiples obstacles et ont pris pour habitude de ne pas écouter les voix de ceux qui conduiraient n'importe quelle entreprise à la faillite et le pays par la m^me occasion. L'être humain a une capacité de rebond inépuisable.La création d’entreprise, tout le monde le sait, tout le monde le répète et dans les échanges entre entrepreneurs les mots difficultés, impasses, obstacles, concurrents font partie de leur vocabulaire courant et chacun pourrait y ajouter un mot de plus. Mais a contrario, le principe de base est de ne jamais baisser les bras quand les difficultés se présentent et de bien les analyser pour savoir si votre découragement doit se transformer pour mieux réussir. Alors ?

Le drame des 5 ans : pourquoi la moitié des jeunes entreprises finissent par déposer le bilan

La première année est celle des promesses et de l’enthousiasme. La cinquième est bien souvent celle du couperet. Si lancer une entreprise est devenu...

L’obsession du benchmarking en entreprise : la fabrique des clones industriels

À force de calibrer leurs performances sur celles de leurs rivaux à coups d’études comparatives et d’indicateurs standardisés, les entreprises s’enferment dans une conformité...

Le dilemme du dirigeant : le courage de sortir des sentiers battus dans un monde de copier-coller

C’est une scène presque banale, jouée mille fois dans les comités de direction et les conseils d’administration du monde entier. La pièce est lumineuse,...

Partager son espace de travail avec 50 collègues bruyants… sans perdre la raison

Les bureaux ouverts, cette merveille de la vie moderne ! Ils sont souvent vantés pour leur capacité à favoriser la collaboration et à renforcer l'esprit d'équipe. Cependant, travailler dans un tel espace peut parfois ressembler à une épreuve de survie ou à un épisode de Koh Lanta en milieu sauvage, où la faune locale (c'est-à-dire vos collaborateurs) peut se révéler bruyante, distrayante, voire carrément envahissante. Alors, comment survivre et prospérer dans ce milieu hostile ? Voici quelques astuces pour vous aider à tirer le meilleur parti de la magie des bureaux ouverts.

Comment résoudre les troubles du sommeil causés par le travail ?

La crainte de mal mener la négociation d’un contrat important, la peur de décevoir un client, un partenaire, etc., le manque de confiance en vous, les rancœurs envers un(e) collègue... Tous ces petits éléments de votre vie professionnelle polluent vos nuits au point de faire fuir le sommeil. Que faire pour y remédier ? Nous vous suggérons quelques pistes pour retrouver le confort des bras de Morphée.

Le Leader Augmenté : quelles qualités pour diriger en 2026 ?

Entrer dans le bureau d’un dirigeant en 2026 ne ressemble plus du tout à ce que l'on observait il y a dix ans. Le...

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